CROIX-ROUGE INSERTION ADLIS

Créé en 2001 et devenu établissement de Croix-Rouge insertion depuis 2012, ADLIS est un acteur fortement engagé dans une économie circulaire, sociale et solidaire. L'établissement est constitué de 3 chantiers d’insertion, outils de redynamisation et de socialisation pour la cinquantaine de salariés qui y travaillent.

Les employés engagés dans ces parcours ont la possibilité de revitaliser leurs compétences professionnelles antérieures, de renforcer leurs qualifications grâce à des formations, et de partager leurs savoirs acquis afin de favoriser une démarche proactive de recherche d'emploi. Les activités de soutien couvrent un large éventail de domaines tels que l'entretien des espaces verts, la collecte et la valorisation du papier recyclé, les opérations de recyclage, la gestion logistique, l'accueil, la médiation culturelle, la communication, le nettoyage ainsi que la gestion des parkings-relais.

Nos objectifs :

• Améliorer l'employabilité des personnes accueillies en contrat d'insertion
• Mobiliser les personnes en contrat d'insertion pour des sorties en emploi ou en formation
• Porter des activités d'économie sociale et solidaire utiles aux territoires

L’Établissement ADLIS (Association pour le Développement Local et l’Insertion Sociale) a été créé sous l’impulsion de la Communauté de Communes du Lunévillois. Son projet s’inscrit dans le cadre défini par le plan stratégique national : favoriser l’emploi et la formation comme axe majeur de lutte contre la précarité.

Présent sur le bassin lunévillois et la Métropole du Grand Nancy, ADLIS est organisé autour d'une équipe de 10 salariés permanents, et agréé pour accueillir environ 49 équivalents temps plein de salariés en Contrat à Durée Déterminée d'Insertion (CDDI).

L'accompagnement vers l'emploi

Public accompagné en 2022

• 100 personnes accueillies en CDDI
• 54 % de bénéficiaires du RSA
• 45 % de femmes
• 9 % de travailleurs handicapés

Levée des freins à l'emploi

• 100 salariés accompagnés dans leurs démarches d'accès aux droits (santé, logement, difficultés financières, …)
• 18 actions de remise à niveau dans les matières générales (OCB) et dans les bases du numérique et 10 permis B

Vous souhaitez acquérir des compétences pour faciliter votre retour sur le marché professionnel ?

ADLIS s'adresse à des pour les personnes en difficulté avec une réelle motivation à s'engager dans un chantier d'insertion et pour travailler sur leur parcours d'insertion. Pour postuler aux offres d'emploi en insertion rendez-vous sur la Plateforme de l'inclusion

Certifié ISO 9001 et CEDRE

Nos chantiers d’insertion proposent des métiers diversifiés :

Chantier Recyclerie

• Vente en boutique et en ligne
• Collecte de dons
• Réparation et manutention des meubles
• Livraison

Chantier Environnement

• Entretien et embellissement des espaces verts et fleuris
• Bûcheronnage
• Maçonnerie paysagère
• Nettoyage de véhicules
• Collecte et valorisation des papiers de bureaux

Chantier professionnalisant du Château de Lunéville

• Agent touristique et de petite restauration
• Logistique et maintenance
• Entretien et nettoyage des espaces du Château
• Entretien des espaces verts du parc du château
• Médiation et communication
• Muséographie

Chantier Gestion des Parcs Relais – Tram, à Nancy

• Vente de titre de transport du réseau Stan
• Surveillance de parking
• Accueil et renseignements sur le réseau de transport à Nancy