Pourquoi nous rejoindre ?

  • Pour notre expertise des métiers de la santé et du social

  • 1 interlocuteur privilégié sur chaque site de formation dédié à l’apprentissage

  • un accompagnement individualisé de l’apprenti tout au long de la formation

  • des formations de qualité enseignées par des professionnels et pédagogues qualifié

  • partir en mobilité en Europe ou à l’international

  • la possibilité de rencontrer formateurs et étudiants lors de nos Journées Portes Ouvertes

Chiffres clés :

15 métiers accessibles par la voie de l’apprentissage

60 ans d’expertise dans la formation aux métiers de la santé et du social

52 sites de formations implantés partout en France

3700 apprentis formés en 2025

Nos valeurs :

  • Pouvoir d’agir

  • Considération

  • Partage

  • Collectif

Nos compétences :

  • faire évoluer les compétences

  • assurer le partenariat avec l’entreprise

  • soutenir l’apprenti dans ses démarches administratives et sociales

  • accompagner l’apprenti pour prévenir ou résoudre des difficultés pouvant mettre en péril le déroulement du contrat d’apprentissage

  • adapter le contrat si besoin

  • proposer une mobilité à l’international

Les étapes :

  • l’éligibilité : toute personne entre 17 et 29 ans révolus est éligible à l’apprentissage. Il existe des exceptions à la limitation (sportif, RQTH…)

  • un contrat d’apprentissage engage 3 acteurs : l’apprenti, l’employeur et le CFA Croix-Rouge Compétence

  • Un contrat d’apprentissage peut durer de 6 mois à 3 ans. Il peut démarrer 3 mois avant le démarrage de la formation de l’apprenti

Notre équipe CFA

Elisabeth Chery Laubier

Coordinatrice régionale de l’alternance, de l’orientation et des admissions

Guylaine Déniel

Chargée de relation candidats

Lucas Bats

Chargé de relation candidats

Audrey Lécrivain

Chargée de relation candidats

Charlotte Chapalain

Assistante CFA

Alzira Dos Santos

Assistante CFA