Notre politique handicap
Chez Croix-Rouge Compétence, nous nous engageons à rendre nos formations accessibles à toutes les personnes en situation de handicap. Notre politique d’inclusion repose sur la conviction que chaque individu doit pouvoir s’émanciper et acquérir des compétences, quelles que soient ses conditions de vie.
Un accueil inclusif et adapté à tous
En tant qu’établissement ouvert et inclusif, nous mettons tout en œuvre pour que tous nos apprenants puissent accéder à nos prestations de formation dans les meilleures conditions.
- Accessibilité des locaux Tous nos sites sont adaptés aux personnes à mobilité réduite (PMR) et disposent d’un registre public d’accessibilité, consultable à l’accueil.
- Sensibilisation de nos équipes Nos équipes administratives, pédagogiques et supports sont formées et sensibilisées pour accueillir au mieux les personnes en situation de handicap.
Des aménagements personnalisés pour la réussite de chacun
Nous invitons les personnes en situation de handicap à signaler leurs besoins dès la démarche d’admission, afin de bénéficier d’aménagements spécifiques et adaptés.
Cela concerne également les apprenants en situation particulière, comme les femmes enceintes, les sportifs de haut niveau, les personnes atteintes de maladies chroniques ou celles vivant un handicap temporaire.
Parmi les aménagements possibles :
Adaptation de l’organisation (rythme, horaires, etc.)
Aménagement des examens (tiers temps, usage d’ordinateur, etc.)
Prêt de matériel ergonomique (sièges adaptés)
Mise à disposition de salles de repos
Agrandissement des documents pédagogiques
Un accompagnement personnalisé tout au long du parcours
Pour garantir un suivi optimal, chaque région dispose d’un référent handicap, qui accompagne les apprenants à besoins spécifiques. Des référents sont également présents sur les différents sites.
Dans le cadre des formations accessibles via Parcoursup, un référent est disponible pour répondre à toutes vos questions avant l’entrée en formation.
Une fois inscrit, chaque apprenant concerné bénéficie d’un entretien individuel avec le référent, afin de :
Comprendre et cerner ses besoins
Proposer des aménagements adaptés aux référentiels de formation (examens, enseignements, stages)
Nos référents travaillent en collaboration avec de nombreux acteurs externes pour garantir un accompagnement adapté :
MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées),
AGEFIPH,
Services de santé universitaires,
Et d’autres partenaires selon la situation et le territoire.
Vous avez des questions sur notre politique handicap ?
Je contacte le référent handicap
Les équipes Croix-Rouge Compétence sont mobilisées pour vous répondre.