Au sein d’une équipe éducative pluridisciplinaire, en lien avec les partenaires extérieurs et dans le respect du projet de séjour de chaque résident, vous assurez un accompagnement éducatif global favorisant l’insertion sociale et professionnelle des familles. Accompagnement individuel (soutien à la parentalité): - Accompagner les familles dans leur fonction parentale en valorisant leurs compétences - Évaluer les aptitudes parentales et proposer une guidance adaptée - Veiller au bien-être et au développement de l’enfant (observation, repérage des signes de souffrance) - Soutenir l’accès aux soins et aux modes de garde - Favoriser l’adhésion au projet personnalisé et au contrat de séjour Accompagnement collectif: - Mettre en place des actions collectives favorisant les compétences parentales, la solidarité et la convivialité - Co-construire des projets renforçant les liens entre les résidents - Suivi et projet individualisé Co-construire et suivre les projets personnalisés Rédiger les écrits professionnels (bilans, synthèses, rapports, notes) Assurer le suivi du dossier éducatif via un logiciel métier Travail en réseau et coordination: - Collaborer avec les partenaires extérieurs (PMI, structures médico-sociales, etc.) - Assurer la coordination des interventions autour des familles Travail en équipe pluridisciplinaire: - Participer aux réunions institutionnelles et aux temps d’analyse des pratiques - Transmettre les informations relatives à l’évolution des résidents Participation à la vie institutionnelle: - Contribuer au projet d’établissement et à son évolution - Participer aux projets intergénérationnels du site - Accueillir et accompagner des stagiaires

Profil recherché: Diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé (DEES) ou Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE) Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire Bonne connaissance de la protection de l’enfance Bonne connaissance du développement de l’enfant de 0 à 3 ans Expérience en soutien à la parentalité Compétences attendues : - Excellentes capacités d’écoute et de relation à la personne - Capacité d’analyse et de remise en question de sa pratique professionnelle - Maîtrise des écrits professionnels indispensable - Aisance avec les outils numériques - Autonomie et goût du travail en équipe

En rejoignant la Croix-Rouge française, vous bénéficiez de nombreux avantages pour vous épanouir tant sur le plan professionnel que personnel : ✨ Reprise d’ancienneté : Votre expérience est valorisée et reconnue. ✨ Retraite progressive : Préparez l'avenir en toute sérénité. Si vous êtes à la recherche de sens dans votre travail et que vous aspirez à vous épanouir au sein d'une entreprise engagée, rejoignez nous ! hashtag#RejoignezLaCroixRouge